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企業情報
 
両立支援企業情報  (※は任意情報)
企業ID 20170122
企業名 株式会社CoLife
郵便番号 103-0006
本社所在地 東京都中央区日本橋富沢町12-16
都内事業所所在地
(本社が東京都以外の事業所所在地)
電話番号 03-6861-4100
業種 サービス業(他に分類されないもの)
事業内容 プラットフォーム構築、住宅メンテナンス事業、住宅設備サポート事業、インテリジェントホーム関連事業、宅地建物取引業
従業員規模 9 名 (男性 6 名 女性 3名)
平均年齢(※) 男性  歳 女性 歳
平均勤続年数(※) 男性  年 女性 年
昨年度採用実績(※) 男性  名 女性 名
設立年(※) 2015
URL http://www.colife.co.jp/
一般事業主行動計画の概要 行動計画期間 平成29年10月1日~平成32年9月30日
目標①育児休業の取得率を所定水準以上にする
目標②安心して育児休業を取得できるよう、また職場復帰しやすい環境整備のため休業前、休業中、休業後に上司と面談を実施する、育児休業面談制度を導入する
目標③子育て支援制度を充実させるため、社外の「ベビーシッター派遣事業」利用が可能な支援制度を導入し、従業員に周知する
一般事業主行動計画 一般事業主行動計画(PDF)を表示する
サポート企業(※) あり   平成29年
表彰・認定1(※)
表彰・認定2(※)
表彰・認定3(※)
表彰・認定4(※)
表彰・認定5(※)

長時間労働の削減
□  管理・監督者に対する意識啓発
□  定時退社デー,一斉定時退社日の設定
□  業務簡素化,業務の見直し
企業の具体的取組

休暇制度
□  年休計画取得の実施
□  半日単位の有給休暇
□  独自の休暇制度(ボランティア休暇、自己啓発のための休暇、リフレッシュ休暇等)
企業の具体的取組

育児・介護関連
□  休業期間の延長等
□  育児・介護のための短時間勤務制度
□  休業者の復職支援
企業の具体的取組

多様な働き方
□  フレックスタイム
□  在宅勤務(テレワーク)
□  裁量労働制
企業の具体的取組

企業PR,メッセージ
「くらし」のサービスに変革を起こし、「くらし」を通じて人々の経験価値を向上させる。
日本における「くらし」サービスの成熟化に貢献し、
世界に向けてサービス事業を展開する企業の先駆けとなる。

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